LIND har betydelig erfaring inden for procedure. Vores procedurespecialister fører et stort antal rets- og voldgiftssager. Vi fører løbende sager for Højesteret.

LINDs ekspertise inden for rets- og voldgiftssager betyder, at vi også rådgiver klienter om processuelle risici, både forud for og under en tvists forløb. Det giver os mulighed for at give konstruktiv rådgivning med henblik på at opnå den løsning, som samlet set tjener klientens interesser bedst.

I forbindelse med kontraktforhandlinger giver vores erfaring inden for rets- og voldgiftssager mulighed for at rådgive fremadrettet, således at risikoen for på et senere tidspunkt at havne i en tvist minimeres.

Flere af LINDs advokater udpeges regelmæssigt som voldgiftsdommere.

LIND leverer specialiseret rådgivning inden for arbejds- og ansættelsesforhold. Vi fører et stort antal sager for både almindelige domstole og faglige voldgiftsretter.

LINDs ekspertise omfatter:

• kollektiv arbejdsret
• individuel ansættelsesret
• funktionærret
• tjenestemandsret
• international arbejdsret
• retsforholdene for direktører og andre ledende medarbejdere
• lønmodtageres retsstilling ved virksomhedsoverdragelser.

LIND rådgiver om og er til stede gennem alle faser af virksomhedsoverdragelsen; både nationale og grænseoverskridende virksomhedsoverdragelser fra de første strategiske overvejelser, gennem planlægningen og fastlæggelsen af transaktionsstruktur og gennemførelse af due diligence-undersøgelse. Gennem forhandling og udarbejdelse af aftalevilkår. Til gennemførelse af handlen og opfølgning på de aftalte forpligtelser. Vores mål er gennem proaktiv, omkostningseffektiv og værdiskabende rådgivning altid at sikre vores klienter det optimale resultat.

LIND har væsentlig erfaring med erstatningsretlige sager og har derfor oparbejdet en værdifuld specialviden på det felt. Vi fører et stort antal retssager på området og har – især inden for personskadeerstatning – jævnligt principielle sager for Højesteret.

LINDs ekspertise omfatter personskadeerstatning i bred forstand, herunder:

• arbejdsskadeerstatning
• patientskader
• trafikskader
• produktansvar

Vi har tillige betydelig indsigt i tilstødende retsområder, herunder Ledelsesansvar og professionsansvar og arbejdsmiljøret. Derfor kan vi bidrage til en samlet løsning af alle spørgsmål, som udspringer af muligt ansvarspådragende handlinger eller undladelser.

LIND yder højt specialiseret rådgivning inden for alle områder vedrørende fast ejendom.

• Vi bistår sælgere og købere af alle typer fast ejendom
• Vi bistår med stiftelse af andelsboligforeninger.

Lejeretten – herunder især erhvervslejeretten – er et område, hvor vi har opbygget en betydelig ekspertise, der gør os i stand til at tilbyde klienterne særdeles kvalificeret bistand, både i rådgivningsfasen og ved førelsen af retssager.

• Vi rådgiver bygherrer og entreprenører ved indgåelse af entreprisekontrakter.
• Vi bistår løbende byggeriets aktører i forbindelse med tvister om mangler, syn og skøn og lignende både ved Voldgiftsnævnet for bygge- og anlægsvirksomhed og ved de almindelige domstole.
• Vi bistår finansieringsinstitutter i forbindelse med nødlidende engagementer inden for ejendomssegmentet
• Vi har en betydelig ekspertise inden for rådgivning af nødlidende andelsboligforeninger.

Da vi har et mangeårigt omfattende kendskab til markedssituationen og ejendomsmarkedet, lægger vi stor vægt på, at vores rådgivning ikke kun omfatter juridiske, men også kommercielle forhold.

LIND har betydelig erfaring med behandling af konkursboer og repræsenterer mange klienter i forbindelse med konkursretlige problemstillinger, herunder medarbejdere, banker og leverandører.

Vi har løbende ca. 100 konkursboer under behandling, herunder konkursboer af betydelig kompleksitet og inden for stort set alle brancher.

Vi har den kapacitet, som er nødvendig i de hektiske faser, der uvægerligt opstår, når en virksomhed kommer i økonomiske vanskeligheder. Vi ved, at det er nødvendigt at trække på kendskab til andre retsområder, eksempelvis selskabsret, arbejdsret og finansieringsret. Den afgørende parameter for os er at opnå det bedste resultat for virksomheden, dens kreditorer og at begrænse tabet af arbejdspladser.

Det er LINDs mål at opnå en så hurtig behandling af et konkursbo som muligt med størst muligt udkomme til kreditorerne og panthaverne, uden at der bliver gået på kompromis med kvaliteten i arbejdet.

Under konkursbehandlingen har vi stor opmærksomhed på muligheden for at pålægge ledelsen konkurskarantæne, såfremt betingelserne for konkurskarantæne er til stede.

LIND bistår derfor blandt andet med

• Indgivelse af konkursbegæring og begæring om rekonstruktion, herunder rådgivning om samme
• Indtrædelse som kreditorvalgt kurator og rekonstruktør
• Behandling af såvel små som store konkursboer og rekonstruktioner
• Varetagelse af medarbejderinteresser og kreditorinteresser generelt
• Sikring og udlevering af særlige rettigheder/aktiver
• Retssager mod konkursboer, herunder omstødelsessager rejst af konkursboer
• Etablering af gældsordninger, herunder akkordordninger og bistand ved forhandlinger med kreditorer

Den generelle erhvervs- og selskabsret udgør et hovedområde for LIND.

Vi arbejder bredt med erhvervs- og selskabsret, herunder forhandling og udformning af kommercielle kontrakter, selskabsetableringer, kapitalforhold, omstruktureringer (herunder spaltninger og fusion), bestyrelsesarbejde, god selskabsledelse (corporate governance) og compliance.

LIND rådgiver endvidere om alle former for samarbejder, herunder joint ventures, konsortier og lignende. LINDs advokater udpeges ofte som dirigenter på generalforsamlinger og som bestyrelsesmedlemmer.

Som en service til vores fagforeningsklienter tilbyder LIND Advokataktieselskab på et tidligt tidspunkt at advare om tegn på betalingsvanskeligheder hos arbejdsgivere, som vi bliver opmærksomme på i vores behandling af sager om inddrivelse af løn.

Vi har valgt at kalde tilbuddet ’Early Warning’. Formålet er at gøre fagforeningerne opmærksomme på arbejdsgivere, hvor der er grund til at undersøge om andre medlemmer har løn, feriepenge, pension eller lignende til gode.

Ordningens indhold

Ordningen betyder, at vi med jævne mellemrum, normalt hver 14. dag, udsender en aktuel oversigt over de sager om inddrivelse af løn m.v., hvor der er grund til at tro, at arbejdsgiveren har betalingsvanskeligheder.

Oversigten indeholder følgende oplysninger om arbejdsgiveren:

• (Arbejdsgiverens) navn
• Adresse
• CVR-nr.
• Tidspunkt for henholdsvis afgivelse af påkrav, konkursbegæring og behandling i skifteretten samt afsigelse af konkursdekret i det omfang, det er relevant.

Hvordan bliver man tilmeldt ordningen?

Alle fagforeninger, som vi bistår med sager om inddrivelse af løn, har mulighed for at tilmelde sig ordningen. Det er gratis at blive tilmeldt.

Hvis du som fagforeningsrepræsentant er interesseret i at høre nærmere om ordningen og vores bistand i øvrigt, kan du kontakte os på anb@lindlaw.dk, så ringer vi dig op.

Hvordan bliver man slettet fra oversigten?

Hvis du som arbejdsgiver kommer på oversigten, vil du få besked om det.

Hvis du betaler lønkravet, sletter vi dig fra oversigten. Det gør vi også, hvis du er uenig i, at der er et krav, og du har givet os en underbygget begrundelse for, hvorfor der ikke er et krav.